Au travail, des « risques invisibles » pèsent sur la sant...
Alors que le 8 mars marque la Journée internationale des droits des femmes, les contraintes et les risques spécifiques qu'elles connaissent au travail restent...
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Parmi les pays membres de l'Union européenne, la France enregistre en 2025 la progression la plus marquée du chômage chez les 15-24 ans. Elle dépasse aujourd’hui...
Dans les entreprises de 50 salariés et plus, le bureau du CSE se compose obligatoirement d'un secrétaire et d'un trésorier. Il...
Commissions du CSE , commissions obligatoires CSE , CSSCT obligatoire , commission formation CSE , commission égalité professionnelle , commission information...
Dans le cadre de votre mandat d’élu CSE, vous êtes en étroite relation avec votre employeur pour négocier et faire valoir...
Harcèlement, discrimination, surveillance abusive, atteinte à la vie privée… Savez-vous précisément quand et comment déclencher le droit d’alerte du CSE en...
L'arbre de Noël, c'est souvent l'événement le plus attendu de l'année, par les enfants comme par leurs parents. Mais derrière la magie du moment se cache une...
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À côté des missions prévues dans leur contrat de travail, les élus au CSE doivent assumer de nouvelles missions propres à...
Le Comité Social et Économique (CSE) est l'instance représentative du personnel obligatoire dans les entreprises d'au moins 11 salariés. Il a pour rôle de...
Pour accompagner les élus dans l'exercice de leur mandat, nous avons conçu ce glossaire complet réunissant 118 termes essentiels du Comité Social et Économique...
Plus de 1 000 élus ont partagé leur expérience et leurs attentes dans le cadre de l’Enquête Nationale CSE 2025. Téléchargez...
La nouvelle négociation obligatoire sur l'emploi des séniors doit être précédée d’un diagnostic établi par l’employeur portant sur la situation des salariés...
Les résultats de l'enquête annuelle sur le dialogue social en entreprise, réalisée depuis 2006 par la DARES, ont été publiés. Le constat est nuancé s'agissant...
En tant qu’élus du CSE, la gestion des activités sociales et culturelles (ASC) relève exclusivement de vos prérogatives. Cette gestion nécessite toutefois...
En principe, dans le cadre de l'organisation des élections professionnelles, la répartition des sièges et la répartition du personnel dans les collèges électoraux...
58% des CSE n’utilisent jamais leur droit de faire appel à un expert. Et si vous passiez à côté de votre meilleur atout ? Recourir à un expert peut TOUT changer...
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Entre la fusion des instances et l'accélération des transformations techniques, votre rôle d'élu de CSE n'a jamais été aussi complexe. Pourtant, une opportunité...
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Élus de CSE, gardez à l’esprit qu’un contrôle URSSAF peut arriver à tout moment… et une erreur dans l’attribution d’une prestation peut coûter cher. Pour sécuriser...
En tant que représentant du personnel, l’utilisation de vos heures de délégation ne doit entraîner aucune perte de rémunération. Mais cette règle s’applique-t-elle...
Les consultations obligatoires du CSE sont des procédures prévues par le Code du travail qui imposent à l’employeur de consulter les élus avant toute décision...
Quels sujets ont le plus été négociés en 2024 ? Qui signe les accords ? Et à quel rythme évolue le dialogue social dans les entreprises ? Le bilan annuel de...
Le dialogue social constitue un levier essentiel pour améliorer le fonctionnement des entreprises, la qualité de vie au travail et la prise en compte des enjeux...
Le délit d’entrave au CSE est une infraction pénale commise par l’employeur lorsqu’il porte atteinte au fonctionnement régulier du Comité Social et Économique,...
Le règlement intérieur du CSE n'est pas obligatoire dans toutes les entreprises, mais il devient fortement recommandé dès lors que le CSE dispose de budgets,...
Les élus du CSE disposent d'un crédit d'heures de délégation leur permettant d'exercer leur mandat sur le temps de travail. Ces heures sont considérées comme...
Les élections du CSE sont obligatoires dans les entreprises d'au moins 11 salariés lorsque l'effectif est atteint pendant 12 mois consécutifs. L'employeur...
Le budget des activités sociales et culturelles (ASC) du CSE finance les avantages accordés aux salariés et à leurs familles. Il est versé par l'employeur...
Les élus du CSE bénéficient de formations obligatoires pour exercer leur mandat. La formation en santé, sécurité et conditions de travail (SSCT) est obligatoire...
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Le CSE a pour obligations légales de représenter les salariés, d’être consulté sur les décisions importantes de l’entreprise et de contribuer à la santé et...
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Dans le cadre d’un Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PSE), le Comité Social et Économique (CSE) joue un rôle important en tant qu’instance de représentation...
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2025 marque une année symbolique : les CSE fêtent leurs 80 ans. Mais où en sont vraiment les élus aujourd’hui ? Quelles sont vos priorités, vos réussites et...
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En 2025, la Sécurité sociale fête ses 80 ans. Symbole de solidarité, elle protège les salariés au quotidien. Mais son avenir est fragilisé par un déficit record...
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Le tribunal administratif de Lille vient de porter un coup d'arrêt au projet de restructuration d'Auchan. La justice a en effet invalidé le plan de sauvegarde...
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Comme tous les 4 ans, est arrêtée la liste des organisations syndicales représentatives au niveau national. Afin de déterminer la liste de ces organisations,...
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Fin programmée du papier, essor des cartes et applis, évolutions réglementaires : les titres-restaurant sont en pleine mutation. Quelles conséquences pour...
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Ce guide interactif à destination des élus de CSE (Comité Social et Économique) a pour objectif de faciliter la mise en place et la gestion des Chèques-Vacances....
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Depuis 2017, les comités sociaux et économiques (CSE) ont remplacé les anciennes instances représentatives du personnel (DP, CE, CHSCT). Objectif : simplifier...
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Loin des stéréotypes de militantisme, certains jeunes salariés choisissent de s’impliquer au sein du CSE. Cet engagement est perçu comme une opportunité de...
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