Cartes Cadeaux : le plaisir d'offrir !
Faites un cadeau de choix à vos collaborateurs !

Idéale pour faire plaisir en toute occasion, la Carte Cadeaux Carrefour offre à son bénéficiaire la liberté de choisir son cadeau parmi de nombreux produits en magasin : multimédia, mode et accessoires, beauté, déco, jardin, jouets, puériculture, épicerie fine...

Les avantages :
Choix du montant de la carte entre 8€ et 250€
Valable 1 an et utilisable en plusieurs fois
Livraison sécurisé et rapide (48h/72h)
Utilisable dans près de 3 000 magasins Carrefour, Carrefour Market, Market et certaines enseignes de proximité, ainsi que chez Carrefour Spectacles et Carrefour Voyages.
Disponible en format e-Carte*
* les e-Cartes sont valables dans + de 1200 magasins Carrefour, Carrefour Market et Market participants.


Notre petit +
Nous vous permettons de personnaliser le recto de vos cartes avec un visuel de votre choix.
Possibilité d'inclure également votre logo.
Contactez votre Responsable Régional pour en savoir plus sur cette offre !


Télécharger le bon de commande


Une carte pour chaque occasion !
CARTE CADEAU
CARREFOUR
NOËL
CARTE CADEAU
CARREFOUR
BONNE FÊTE
CARTE CADEAU
CARREFOUR
GÉNÉRIQUE
Découvrez toutes nos cartes sur carrefourpro.fr
Demandez-nous conseil en remplissant la demande ci-dessous

Cette offre vous intéresse ?

Pour obtenir gratuitement des infos sur cette offre, il suffit de renseigner votre adresse email :

Envoyer à ami
Le portail des comités d'entreprise : www.officielce.com Extrait des résultats de la 1ère enquête nationale sur le rôle et le fonctionnement des Comités d’entreprise. La première étude nationale des comités d’entreprise a été réalisée du 19 au 29 juin 2007 auprès de 1200 élus de comités d’entreprise (C.E). Cette enquête, initiée par Officiel CE, le portail Internet spécialisé pour les comités d’entreprise, est réalisée en partenariat avec le Crédit Mutuel, le Groupe Pierre & Vacances et Elégia Formation. Plus d’1 représentant sur 2 est élu sur liste syndicale Cela traduit en fait de grandes disparités en fonction de la taille des entreprises La représentation syndicale est plus forte en fonction de la taille des entreprises, comme le montrent les pourcentages des élus de comité d’entreprise (CE) sur liste syndicale en fonction de la taille de entreprises : entre 50 et 99 salariés : 37,8 % élus sur liste syndicale ; entre 100 et 199 salariés : 50,3 % ; entre 200 et 499 salariés : 64,1 % ; entre 500 et 999 salariés : 75,8 % ; plus de 1000 salariés : 81,5 %

 

 
Cette offre vous intéresse ?


Pour obtenir gratuitement des infos sur cette offre, il suffit de renseigner votre adresse email :
 

Votre email :

Créer un compte